HRK Akadémia · Online előadássorozat
Amiről mások nem beszélnek —
mi azt is kibeszéljük.
Kényes munkahelyi helyzetek, nehéz HR-döntések és ismert témák ritkán tárgyalt részletei. Egy alkalom, egy konkrét kérdés: szakértői nézőpontokkal és a gyakorlatban használható tudással.
A HR-ben nap mint nap olyan helyzetekkel találkozunk, amelyekre nincs előre megírt forgatókönyv. Nehéz munkavállalói beszélgetések, vezetői dilemmák, változó elvárások és új technológiák alakítják a munkánkat.
A HR-Est a HRK Akadémia online ismeretterjesztő előadássorozata, ahol a munka világának aktuális, érzékeny és elgondolkodtató kérdéseit járjuk körül meghívott szakértőinkkel.
Minden alkalommal egy konkrét témát emelünk ki, és annak a gyakorlati részleteibe megyünk bele. Így célzottan szerezhetsz tudást ahhoz a helyzethez, amellyel éppen dolgozol.
Az előadások visszanézhetők, így később is visszatérhetsz egy fontos módszerhez, példához vagy döntési szemponthoz.
Elővesszük azokat a kérdéseket, amelyekről mindenki hallgat, és az ismert HR-témák azon részleteit is, amelyek más előadásokból kimaradnak. Mi történik, ha a felmondásból krízis lesz? Ha a vezető rombolja a csapatot? Ha a munkavállaló újra és újra eltűnik? Nálunk a kényes kérdések is terítékre kerülnek.
Oktatóink jelenleg is aktívan a saját szakterületükön dolgoznak. Valós munkahelyi helyzetekkel, szakmai dilemmákkal és döntésekkel találkoznak, így az előadásokon a saját gyakorlati tapasztalataikat adják át. Példáik és módszereik mögött a mindennapi szakmai munkájuk áll.
Szakértőink példákon, gyakorlati módszereken és döntési szempontokon keresztül dolgozzák fel a témát. Olyan kapaszkodókat kapsz, amelyeket a következő beszélgetésben, vezetői egyeztetésen vagy HR-feladatban már alkalmazhatsz.
Az előadások visszanézhetők. Visszatérhetsz egy fontos gondolathoz, újra meghallgathatsz egy módszert, és a saját tempódban végiggondolhatod, hogyan ültetheted át a hallottakat a munkádba.
Csatlakozhatsz egy-egy kiválasztott előadáshoz, vagy bérlettel előre biztosíthatod a helyed az adott időszak minden HR-Est előadására.
Válaszd ki a téged érdeklő témát, és vásárolj jegyet az adott előadásra.
Megnézem az előadásokatVásárolj előre kedvezményes áron! Az early bird jegy az előadást megelőző 16. napig vásárolható meg.
Kiválasztom az előadástNe figyeld külön-külön a kedvezményes határidőket! Egyetlen vásárlással biztosítsd a helyed az időszak összes előadására.
Megnézem a bérleteketAz egyes előadásokhoz tartozó pontos early bird határidőt az adott előadás értékesítési oldalán találod.
Az alkalmakra külön-külön jelentkezhetsz. A részletes programot, az előadók bemutatását, az aktuális részvételi díjat és a visszanézés feltételeit az adott előadás oldalán találod.
Mit tegyen a HR, ha a munkavállaló öngyilkossággal fenyegetőzik?
Bűntudat helyett tudatos AI-használat a munkahelyen.
Nézd meg, milyen kérdéseket veszünk elő a következő hónapokban! A pontos időpontokat, az előadókat és a jelentkezési lehetőséget folyamatosan tesszük közzé.
Hogyan készítsünk valódi, vezetői szinten is érthető HR-akciótervet?
Amikor nem a csocsóasztal és a gyümölcsnap számít.
Mikor engedjük el, mikor adjunk még esélyt?
HR- és jogi szempontok: tényleg elég annyi, hogy a munkáltató elveszíti a bizalmat?
Melyik eszközt mire érdemes használni?
Milyen lehetőségekre és kihívásokra számíthatnak a váltó HR-esek?
Jog, empátia és működőképesség a mindennapi HR-gyakorlatban.
Betegség, igazolások, visszaélések és emberi szempontok.
Mit tehet a HR? A hétköznapi, romboló működések felismerése és kezelése.
Mit kell tudnia a HR-nek és a vezetőnek a távollét és a munkába való visszatérés kezeléséről?
Amikor a jó jelölt nemcsak szakmailag, hanem pénzügyileg is értékes.
Mennyit lehet levonni, hogyan kell eljárni? Felelősség, megállapodás és bizonyítás.
Mit lehet visszakérni és mit nem? Eszközkiadás, visszavétel, elvesztés és rongálódás.
Amikor a vezető szerint „túl érzékenyek”, a fiatal szerint pedig „toxikus” a munkahely.
Miért mennek el három hónap után? Pályakezdők, gyakornokok és juniorok megtartása.
Nehezen megfogható, mégis erősen romboló szervezeti jelenségek.
A hónapok a tervezett ütemezést jelölik. A témák sorrendje változhat; a pontos időpontokat és az előadókat a részletek véglegesítésekor tesszük közzé. A 2027-es féléves bérlet a január–júniusi időszak 12 előadására érvényes.
Ezek a témák is szerepelnek a terveink között. Időpontjuk és részletes programjuk még egyeztetés alatt áll.
Válaszd ki a számodra érdekes előadást, majd kattints a „Részletek és jelentkezés” gombra. Az adott előadás oldalán megtalálod a programot, a részvételi díjat és a jelentkezéshez szükséges tudnivalókat. Ha több alkalmon is részt vennél, HR-Est bérletet is választhatsz. A „Részletek hamarosan” jelzésű előadások részletes programját később tesszük közzé.
Nem. Minden előadás önálló alkalom, amelyre külön jegyet is vásárolhatsz. Ha az adott időszak minden előadásán részt vennél, választhatsz bérletet is.
Az alkalmi jegy ára 7 990 Ft / fő / előadás. Early bird jegyet 5 990 Ft / fő / előadás áron vásárolhatsz, az előadást megelőző 16. napig. A pontos határidőt az adott előadás értékesítési oldalán találod. Bérlettel az egész választott időszakra előre biztosíthatod az early bird árat.
Egy HR-Est előadás 60 perces. Az alkalmakat hétköznap esténként, 19:00–20:00 között, online tartjuk. A pontos dátumot az adott előadásnál találod.
Igen, az előadások visszanézhetők. A hozzáférés időtartamát és a visszanézés részletes feltételeit az adott előadás értékesítési oldalán találod.
A 2026-os évzáró bérlet a novemberi és decemberi négy HR-Est előadásra érvényes. A 2027-es féléves bérlet a januártól júniusig tartó időszak 12 HR-Est előadását tartalmazza. A júliusi alkalmak nem részei a féléves bérletnek.
Válaszd ki a neked megfelelő bérletet az oldal végén, majd kattints a vásárlási gombra. A megnyíló megrendelő kérdőívben válaszd ki a kívánt bérletet, és add meg a megrendeléshez szükséges adatokat.
Nem. A bérletedhez tartozó előadások kurzuskártyáit automatikusan hozzáadjuk az online felhasználói fiókodhoz, ahogy elérhetővé válnak. Ezt nem kell külön kérned, és az előadásokra sem kell egyenként jelentkezned. Egy helyen találod majd az összes, bérletedhez tartozó előadás elérhetőségét.
Bérletesként az új előadások részleteiről e-mailben értesítünk, az előadások előtt pedig emlékeztető e-maileket küldünk. A hozzájuk tartozó elérhetőségeket az online felhasználói fiókodban is megtalálod.
A 2027. január–júniusi időszakra szóló féléves bérlet 2026. december 15-ig vásárolható meg, 71 800 Ft-os áron, 12 előadásra.
Igen. A HR-szakemberek mellett cégvezetőket, csapatvezetőket és más, emberekkel foglalkozó szakembereket is várunk.
A HRK általános hírlevelére iratkozol fel, amelyben a HR-Est előadások mellett képzéseinkről, szakmai újdonságainkról és aktuális ajánlatainkról is értesülhetsz. A hírlevél-feliratkozás nem jelent jelentkezést vagy vásárlást. A hírlevélről bármikor leiratkozhatsz.
Ne figyeld külön-külön az early bird határidőket! Válassz HR-Est bérletet, és egyetlen vásárlással biztosítsd a helyed az adott időszak minden előadására, kedvezményes áron.
A bérletedhez tartozó előadások kurzuskártyáit automatikusan hozzáadjuk az online felhasználói fiókodhoz, ahogy elérhetővé válnak. Így egy helyen találod meg az összes előadás elérhetőségét, és egyikre sem kell külön jelentkezned.
Az új előadások részleteiről e-mailben értesítünk, az alkalmak előtt pedig emlékeztető e-maileket is küldünk. Neked csak ki kell választanod a fiókodban az aktuális előadást, és csatlakoznod kell.
